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Quelques données chiffrées sur l'Italie et le travail en Italie

La population italienne compte un peu plus de 61 millions d'habitants, soit une densité de 199 habitants au km2. L'Italie est la 3ème puissance économique européenne et le 1er exportateur mondial de produit de luxe.
La plupart des industries sont situées au Nord du pays et produisent surtout des automobiles, des machines électroniques, des produits chimiques alimentaires et des vêtements.
90% des exportations du pays proviennent du secteur manufacturier dont la force est constituée surtout par les PME. Le groupe FIAT est le premier employeur d'Italie dans ce secteur.
L'Italie, grâce à son histoire et sa richesse culturelle, est la 4ème destination touristique mondiale.
La France est le second partenaire commercial de l'Italie après l'Allemagne.

Les chiffres du travail en Italie

La répartition par secteur d'activité est la suivante :
- agriculture : 2 %
- industrie : 27 %
- services : 71 %
et la répartition des emplois par secteur d'activité :
- agriculture : 8,5 %
- industrie : 31,5 %
- services : 60 %

Le taux de chômage s'élève à 7,4 % de la population (2009), avec une forte disparité entre le Nord et le Sud et le travail "au noir" concernerait 1 travailleur sur 5.

La durée légale du travail est de 40 heures par semaine (et le débat est ouvert concernant les 35 heures).

L'âge de la retraite est de 65 ans avec un minimum de 25 ans de cotisations.

Les différents types de contrats sont surtout des CDI, les CDD se concluent en accord avec l'agence pour l'emploi et doivent être obligatoirement écrits. Sinon il existe d'autres types de contrats : contrat à la tâche, contrat de collaboration occasionnelle... La période d'essai est comprise entre 15 jours et 6 mois.

Il n'y a pas de salaire minimum légal. Ce sont les conventions collectives qui fixent le salaire minimum par branche.

Le salaire moyen est d'environ 1100 à 1200 euros par mois, c'est un des plus bas d'Europe.

Les charges patronales s'élèvent à 30% et les charges sociales du salarié sont de 10%.

Le taux de syndicalisation est compris entre 70 et 79 % autour de trois syndicats majeurs : Unione italia del lavoro, Confederazione Generale Italiana del Lavoro" (CGIL), Confederazione Italia Sindicati dei Lavoratori (CISL)

Selon l'INSEE, le taux d'activité en 2009 est de 62,4%

La période de repos hebdomadaire est de 1 jour, en général le dimanche et les congés payés sont de 3 semaines minimum, pouvant être allongés selon l'ancienneté.

Pour un étranger qui souhaite venir travailler en Italie, les secteurs qui recrutent sont : l'import/export, le tourisme, la restauration. La France possède pas moins de 500 filiales implantées en Italie. Par exemple si un français trouve un poste, ce sera aux conditions françaises. Sur place, il faut obligatoirement s'inscrire à l'agence pour l'emploi "Collocamento" de la ville italienne de résidence, c'est par elle que tout transite, sinon aucun employeur ne peut embaucher.
Il faut être muni d'un permis de séjour (pour les séjours de plus de 3 mois) de demandeur d'emploi pour avoir ainsi accès à toutes les offres comme tous les autres italiens.
Les renouvellement de permis de séjour devront être demandés auprès des commissariats de quartiers.

Pour un étudiant qui chercherait un stage en Italie, comme partout en Europe il faut une convention de stage entre l'entreprise d'accueil et l'organisme d'envoi, un projet de formation doit être annexé à la convention. Le stage est non rémunéré mais une certaine somme peut être versée au stagiaire à la discrétion de l'employeur. La durée du stage ne peut excéder 12 mois pour les universitaires et 18 mois pour les jeunes diplômés.

Pour en savoir plus, il est bon de se rapprocher de l'ambassade de France en Italie.

Fiche candidature à l'italienne
Site : www.platine.univ-lorraine.fr

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